Петиция, созданная бывшим секретарем Николая Торп, распространяется только на обувь, но не другие аспекты выделка. Рассмотрена существующая практика установки формального дресс-кода ответственностью «устаревшие и сексистской».

Как сообщает Би-би-си, британский парламент обязан рассмотреть все онлайн-петиции, которая прошла порог в 100 тысяч подписей. На момент написания заметки петиция была около 127 тысяч подписей.

В декабре 2015 года 27-летний Торп занялся временная работа на стойке регистрации, регистратора, аудиторской компании PricewaterhouseCoopers.

Однако сотрудники участвуют в отборе персонала портик компании сообщил, что она не может продолжать свою деятельность из-за неявки. В Портике она требовала носить туфли на высоких каблуках с пяти до десяти сантиметров.

Торп сказал, что работать полный рабочий день на высоких каблуках не могут, также и вопрос о том, компании имеет те же требования к сотрудникам мужского пола. Представитель портик рассмеялся в ответ и послал ее домой без оплаты.

Девушка думала, что это было дискриминации по признаку пола. Она написала о случившемся на Facebook, где ее поддержали другие женщины испытывают такие же проблемы. Кроме того, компания отказалась от своих требований к обуви сотрудников.